Оснащення спільнота працівників аптеки як агентів для зміни поведінки здоров'я
Абстрактні
Мета: Для розробки комплексної інтервенції для співробітників спільноти аптеки з метою сприяння поглинання послуг з припинення куріння та збільшення швидкості виходу.
Дизайн: Після основи медичної дослідницької ради, ми використовували змішані методи підходу до розробки, експериментальних і потім уточнити втручання.
Методи: фаза I: ми використали інформацію від якісних досліджень в аптеках, систематизованих оглядів літератури та можливостей, можливостей, мотивації — поведінці, які інформують про розробку початкової версії інтервенції. II етап: потім ми перевірили прийнятність цього втручання з курінням і відмови консультантів і оцінки вірності за допомогою акторів, які відвідали аптеки постановки в якості курців, у пілотному дослідженні. III етап: ми розглянули зміст і пов'язану теорію, що лежать в основі нашого втручання, беручи до уваги результати попередніх досліджень і аналіз реалізованих літератури. Потім ми підтвердили логіку логіки, що описує передбачуваної операції втручання і використовував цю модель для уточнення втручання і пов'язаних з ними матеріалів.
Налаштування: Вісім громадські аптеки в трьох внутрішніх східних районів Лондона.
Учасники: 12 кинути палити радників.
Втручання: Два, 150 min, навички навчання на основі навичок, орієнтованих на зв'язок і навички зміни поведінки з між сесія практиці.
Результати: Експериментальне дослідження підтвердило прийнятність втручання і показало попередні докази вигоди; Проте організаційні бар'єри, як правило, обмежують ефективну роботу. Експериментальний аналіз даних і реаліст вказав на додаткове використання дифузії теорії інновацій для сидіння втручання в більш широкому організаційній контекст.
Висновки: Ми розробили та вдосконалили втручання, щоб просувати послуги з припинення паління в громадських аптеках, які тепер ми плануємо оцінювати в рандомізованих контрольованих судових процесі.