Le personnel de l’ISSUP à l’honneur : Jeff Lee

Jeff continue de jouer un rôle majeur dans le domaine de la prévention des drogues. Au fil des ans, il a entrepris et géré des projets dans plus de 80 pays différents à travers le monde et a joué un rôle de premier plan au sein d’une organisation nationale et de deux organisations internationales. Nous avons rencontré Jeff pour en apprendre un peu plus sur sa dernière entreprise : sa participation à l’International Society of Substance Use Professionals (ISSUP), dont il est actuellement le directeur général. Nous avons également profité de l’occasion pour lui poser quelques questions sur des choses en dehors du travail...

Comment vous êtes-vous impliqué pour la première fois avec l’ISSUP ?

À la suite de mon travail avec Mentor International et le European Drug Prevention Quality Standards Project de l’Université John Moores de Liverpool, j’étais au courant de l’éventail des grandes initiatives nationales et internationales axées sur la pratique fondée sur des données probantes et la qualité de la consommation d’alcool et d’autres drogues. J’ai essayé de réunir un groupe pour discuter de la « cohérence et de la collaboration » en vue d’aborder la façon dont nous pourrions communiquer les initiatives aux praticiens et les aider à comprendre ce qui était disponible et comment il pourrait être consulté et mieux appliqué. L’un des résultats a été une réunion initiée par le Bureau of International Narcotics and Law Enforcement Affairs (INL) du Département d’État des États-Unis. Cela a abouti, après d’autres réunions et discussions, à la création de l’ISSUP. On m’a alors demandé de jouer un rôle dans son travail et son développement.

Quel mot décrit le mieux ISSUP ?

Je ne suis pas sûr d’avoir un mot - peut-être « unique » - mais je vois ISSUP comme le point focal pour accéder à l’information, l’aide et le soutien pour ceux qui s’intéressent dans le domaine de la prévention de la consommation d’alcool et d’autres drogues et pour professionnaliser la main-d’œuvre. Cela aidera à encourager que ce qui est entrepris en ce qui concerne la politique et la pratique en matière de consommation d’alcool et d’autres drogues soit fondé sur des données probantes, de haute qualité et éthique.

Qu’est-ce qui vous a le plus surpris de travailler avec ISSUP ?

Deux choses : premièrement, la réponse positive à l’échelle internationale à la nécessité d’un ISSUP. Deuxièmement, le dévouement et l’engagement d’un petit groupe de personnel, mais professionnel, qui travaillent principalement de la maison tout en leur permettant de fonctionner en équipe et d’en faire autant en si peu de temps.

Quelle est la prochaine étape pour l’ISSUP ?

Mettre en œuvre son plan de travail, établir un plan et obtenir du soutien pour sa durabilité, et sensibiliser le public à son existence, à son rôle et à sa contribution vitale.

Maintenant que nous avons les choses les plus sérieuses de la route ...

Si vous pouviez faire un autre travail pour une seule journée, qu’est-ce que ce serait?

Gérer Nottingham Forest (club de football basé dans le Nottinghamshire, En Angleterre) - Je serais licencié après une journée, mais pourrait obtenir un bon règlement de salaire! Sinon, soyez conducteur de train!

Avez-vous une citation préférée?

« Après tout ce qui est dit et fait, il y a beaucoup plus de choses à dire qu’à faire. » – parce que c’est vrai!

Si vous pouviez être quelqu’un de n’importe quelle période de temps qui serait-il, et pourquoi?

Brian Clough? D’être à la barre quand Nottingham Forest a réellement réalisé quelque chose! Cela dit, je suis heureux d’être moi avec toutes ses différentes expériences: le bien, le mauvais et l’indifférent. Je voudrais le refaire, ne pas répéter les erreurs et profiter des bons moments beaucoup plus!

Trois mots pour mieux vous décrire ?

C’est difficile... Amical, solidaire ? Je me réjouis des suggestions pour la troisième! Je suis sûr qu’il y aura une variété d’opinions.

Et enfin...

De quoi êtes-vous le plus fier ?

Ma famille: Ma femme et nos trois gars.

Gardez les yeux ouverts pour les prochains bulletins issup où nous allons jeter l’attention sur un autre des membres du personnel de l’organisation.